SVILUPPA IL POTENZIALE UMANO A BENEFICIO DELLA TUA IMPRESA

maggio 14, 2023

SVILUPPA IL POTENZIALE UMANO A BENEFICIO DELLA TUA IMPRESA

Abbiamo il piacere di presentarti l'opportunità di conoscere i servizi del partner PLUS X grazie a una convenzione operativa con la nostra Associazione.

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in partnership con

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CHI SIAMO
Plus X opera nel campo dell’HP ovvero del Potenziale Umano, un capitale che ogni impresa, studio o attività commerciale possiede ma sul quale difficilmente riesce a far leva nella maniera giusta. La mancanza di strumenti idonei e di un metodo adeguato ostacolano il lavoro di chi deve gestire un team di persone annebbiando la sua capacità di valutazione e corrompendo le sue decisioni, seguendo una prassi che impedisce ad ognuno di sfruttare le proprie capacità per raggiungere traguardi importanti.
I risultati sono frutto delle azioni che mettiamo in campo e queste ultime sono figlie delle idee e delle motivazioni che contraddistinguono la nostra personalità. Perciò ogni cambiamento deve partire dal nostro interno per cambiare alcune convinzioni e rafforzare la nostra motivazione.
Plus X ha capitalizzato la sua esperienza di anni di affiancamento per sviluppare una propria metodologia di lavoro basata sulla qualità e professionalità di qualsiasi attività svolta da consulenti con un bagaglio di esperienza pluridecennale nel campo della gestione del capitale umano, sviluppato lavorando sia all’interno delle grandi multinazionali che nelle piccole e medie imprese del nostro territorio.
Plus X è autorizzata dal ministero del lavoro e delle politiche sociali a svolgere attività di Ricerca e Selezione del personale e aderisce alle norme più accreditate a livello europeo in materia consulenziale quali la UNI EN 16114, UNI/TR 11396, UNI 11369, UNI 10771.

COSA FACCIAMO
Offriamo numerosi servizi e strumenti per migliorare la capacità di misurazione, analisi, controllo e valutazione nella gestione del capitale umano e rendere ogni attività più veloce ed efficace. Per brevità raggruppiamo la proposta di Plus X in classi di servizi per ognuna delle quali forniamo una panoramica generale.

F

COME FORMAZIONE

“Non puoi fermare le onde, ma puoi imparare a padroneggiare il surf.” – Jon Kabat-Zinn

La formazione è un aspetto fondamentale della crescita a cui Plus X ha sempre dedicato uno spazio importante con un’offerta formativa sia interna all’azienda (insourcing) che esterna (outsourcing), basata su corsi che affrontano le più importanti tematiche aziendali: comunicazione, vendita, amministrazione, management, ricerca e selezione del personale, analisi dati e statistiche, marketing, gestione del personale, piani di crescita e incentivi, obiettivi, etc. Ma formarsi non basta, occorre anche saper applicare ciò che si apprende, per questo i nostri corsi sono basati su un modulo che affronta sia aspetti orientati alla gestione del personale che altri più tecnici e che oltre agli aspetti teorici prevedono numerosi momenti di esercitazione.

G

COME GESTIONE

“La gestione è fare le cose nel modo giusto; la leadership è fare le cose giuste.” – Peter Drucker

Per gestire bene occorre saper organizzare, pianificare ma anche analizzare i dati e le risorse disponibili, controllare, correggere. Plus X ha sviluppato uno straordinario strumento di gestione online delle risorse umane, GetXPlus, con cui il manager o l’HR professional di un’azienda possono lavorare in autonomia (self service) oppure assistiti dai consulenti Plus X. GetXPlus è un’applicazione interamente web che al costo zero di avviamento, unisce la facilità di utilizzo grazie ad una interfaccia semplice e immediata. La versatilità e la flessibilità di GetXPlus le consentono di adattarsi alle più svariate esigenze organizzative e funzionali di qualsiasi azienda. GetXPlus permette di gestire i collaboratori interni e, attraverso la creazione e la pubblicazione di selezioni, di gestire i candidati alle posizioni aperte, tutto utilizzando un unico sistema integrato.

M

COME MISURA

“Se non si può misurare qualcosa, non si può migliorarla.” – Lord William Kelvin

Come si fa a capire se è sbagliato un collaboratore o chi lo gestisce? A questa domanda che centinaia di imprenditori e manager ci hanno posto, abbiamo risposto sviluppando una metodologia collaudata e strumenti affidabili per valutare le competenze di un individuo e le sue potenzialità. La punta di diamante è il test attitudinale Mr. X che permette di misurare in maniera oggettiva le più importanti competenze attitudinali di una persona e di valutarne l’idoneità rispetto al ruolo. A differenza dei tanti test sul mercato Mr. X possiede una interfaccia semplice e immediata cui unisce un potente motore in grado di sviluppare milioni di profili caratteriali sulla base di classi e sfaccettature attitudinali.

P

COME PERCORSO

“Il male è una scorciatoia. Il bene un percorso.”

– Susanna Tamaro

Chi ha la responsabilità di portare dei risultati sa che lungo il percorso si incontrano ostacoli, nascono i dubbi, occorre rivedere tempi e risorse. Tutto ciò toglie energie ma, se affrontato nella maniera giusta, fortifica e permette di sviluppare nuove abilità, di affinare le tecniche, di trovare nuovi strumenti. Plus X ha creato una suite di attività, la PMS, per permettere a manager e imprenditori di affrontare nella maniera giusta i problemi e gli ostacoli che incontrano sul loro cammino, imparando a recuperare le energie che si disperdono e acquisendo nuove abilità e le giuste tecniche. Questa crescita avviene fuori dall’azienda, in una location stimolante, grazie al supporto dei consulenti Plus X ed al confronto sano con altri imprenditori che vivono le stesse problematiche. La PMS ha cambiato più volte modulo negli oltre 14 anni di vita per adeguarsi alle esigenze dei numerosissimi manager che ha laureato. Il frutto di questa esperienza è nel formato odierno ormai stabile e collaudato dai risultati ottenuti.

C

COME CONTROLLO

“Il fatto che un dirigente non utilizzi dati e metodi statistici, ma si basi soltanto sulla propria esperienza, sul proprio sesto senso e sulle proprie sensazioni, equivale ad ammettere che l'azienda non è in possesso di alta tecnologia.” – Kaoru Ishikawa

Immagina se la tua automobile non avesse il cruscotto. Non potresti sapere ad esempio quando il carburante sta per terminare o la velocità alla quale stai procedendo o se ci sono dei guasti. Ovviamente riusciresti a guidarla ma non riusciresti a controllare il tempo per arrivare in un posto oppure potresti ritrovarti col motore in panne perché non sapevi quando fare manutenzione. Condurre la tua azienda o la tua area senza adeguati strumenti di controllo è un po' come procedere al buio: vai a tentoni e ti senti insicuro. Sin dall’inizio il nostro impegno è stato quello di sviluppare un semplice cruscotto che potesse aiutare ogni manager a verificare l’andamento della propria area o della propria azienda. La sfida più grande è stata quella di sviluppare semplici strumenti di gestione lì dove nessuno era riuscito a farlo prima o meglio: il capitale umano. Tra questi abbiamo anche un CHECK-UP aziendale che offriamo gratuitamente per valutare inizialmente lo stato dell’azienda.
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